Organização, Sistemas e Métodos e as tecnologias de gestão organizacional aprendizagem organizacional, arquitetura organizacional, balanced scorecard, benchmarking, coaching/mentoring, empowerment, gestão do livro aberto, gestão pela qualidade total, gestão e organização horizontal, gestão e organização reversa, reengenharia, terceirização (outsourcing)
ARAUJO, Luis César G. de
Organização, Sistemas e Métodos e as tecnologias de gestão
organizacional aprendizagem organizacional, arquitetura organizacional, balanced
scorecard, benchmarking, coaching/mentoring, empowerment, gestão do
livro aberto, gestão pela qualidade total, gestão e organização
horizontal, gestão e organização reversa, reengenharia, terceirização
(outsourcing) - 2.ed. v.2 - São Paulo Atlas 2007 - 473 - 20070000
85-224-4225-6
658.402 A69o / A69o
Organização, Sistemas e Métodos e as tecnologias de gestão
organizacional aprendizagem organizacional, arquitetura organizacional, balanced
scorecard, benchmarking, coaching/mentoring, empowerment, gestão do
livro aberto, gestão pela qualidade total, gestão e organização
horizontal, gestão e organização reversa, reengenharia, terceirização
(outsourcing) - 2.ed. v.2 - São Paulo Atlas 2007 - 473 - 20070000
85-224-4225-6
658.402 A69o / A69o